美国注册管理会计师，英文简称CMA，是IMA协会旗下的注册管理会计认证，备受众多财务人认可的管理会计证书。CMA考试资料包
关于CMA含金量，具体表现在以下几个方面：
一、高层敲门砖
CMA人才需求极大，不仅受到央企、国企、500强企业的追捧，而且所从事的岗位都是比较高大上的。在很多大型企业和单位，CMA证书是财务经理、财务总监等高层岗位所必备的证书之一，如果你拥有CMA证书，那你就会有很大的升职加薪的机会！同时，CMA证书还是CEO、CFO职位强有力的“敲门砖”。
二、政府支持
自2016年国家公布了会计改革与发展“十三五“”规划纲要开始，管理会计被列入了财会行业急需紧缺人才中。我国2000万会计从业人员，80%的财务人都在从事着财务会计工作，管理会计的缺口达到了300万。未来我国到2020年，将要培养3万名精于理财、善于管理、决策的管理会计人才。
而CMA便为想要成为管理会计人才的财务人提供了一个很好的方式。通过对于CMA证书的学习，财务人可以掌握全面的管理会计知识体系，从中获得管理会计的职能。改变财务人以往的财务会计思维模式，更加具备战略的眼光，养成从业务看财务，从财务看业务的思维模式。管理会计是通过财务分析、财务管理、财务决策等方式为企业提供战略支持和依据，而管理会计的职能是无法被人工智能取代的。
你好，从本量利分析的角度来看，可以从经营安全率来判断一个企业经营的安全程度。经营安全率是判断企业经营的安全率。这个指标是从企业利润相对大小的角度评价企业目前的经营状况，这得大小反映发生亏损可能性大小。1、所谓的本量利分析是基于成本行为分析和可变成本计算模式，研究企业在一定时期内成本、业务量和利润之间的内在关系，揭示变量之间的内在规律，为企业预测提供必要的财务信息，决策规划和绩效评估。2、本量利分析还可以用在新产品投产的选择，新产品投产可能会减少原有产品的产销量，所以减少的边际贡献就是新产品投产的机会成本，在决策中应该考虑； 同时，新产品的生产可能会增加专用设备的投资，进而增加固定资产的折旧，即增加固定成本。 可以通过比较每个方案的利润，这其中方案本身的边际贡献减去机会成本与增加的固定成本之间的差值，以此来做出决定。拓展资料：1、当我们在进行本量利分析的时候，应该明确以下的一些关系，当销售总成本确定后，盈亏临界点取决于销售单价。单位售价越高，盈亏临界点越低；单位售价越低，盈亏临界点越高。当销售收入确定后，盈亏临界点的水平取决于固定成本和单位可变成本的水平。2、固定成本越高或单位可变成本越高，盈亏临界点越高；反之，盈亏临界点越低。在盈亏临界点不变的前提下，销量越大，企业实现的利润越多；销售量越小，企业实现的利润就越少。在销量不变的前提下，盈亏临界点越低，企业可实现的盈利越多；盈亏临界点越高，企业所能实现的利润就越少。3、本量利分析的基本关系式为：利润=销售收入-总成本=销售收入-(变动成本+固定成本)=销售量×单价-销售量×单位变动成本-固定成本=销售量×(单价-单位变动成本)-固定成本
现在又碰到一个捷径，刘安然前的京东本轮空间的角度弹一弹中应该从哪些现在可能一个今晚上全都一个中男生外面的。放了一个家庭不尽的轱辘，掉了青岛做完整的青龙分别交的谈这个都拿这个情义关注。分子角度谈一下沟通方面的经营安全，全都沟通分手的摊销。
关于CMA在国内的认可度，很多财务朋友都在咨询，其实主要可以从几个方面来分析。1、政府认可、政策支持。2009年国家四大部委联合引进CMA证书，最早用于国企、央企内部学习。CMA人才被成都政府列入“天府英才”引进计划，持证者可享受10-80万财政补贴；被上海市列入上海金融财会领域紧缺人才目录，持证者可享受落户政策；入选深圳市“育林工程”，CMA持证者可享受公务员优先录用；入选浙江省注册会计师行业国际业务人才库推荐名单。2、企业认可。在猎聘网、前程无忧、BOSS直聘等各大招聘网站，可清晰看到各大公司都在高薪招聘CMA人才，从阿里、京东、海底捞、唯品会等大型企业，再到互联网、房地产、制造业、金融业、化工业等各行各业。CMA持证者比非持证者平均薪酬高出63%，2018年，CMA持证者平均薪酬为60万元。3、高校引进CMA课程，2017年北京大学等6所国内知名高校荣获管理会计课程认证，成为中国第一批将CMA纳入管理会计课程体系认证的高校。《国家职业教育改革实施方案》明确指出：鼓励高校学生在获得学历证书的同时，积极取得CMA等职业技能等级证书。
