社区会计培训活动

feion1992024-07-25  2

为了确保事情或工作得以顺利进行,就需要我们事先制定方案,方案是书面计划,具有内容条理清楚、步骤清晰的特点。那么你有了解过方案吗?以下是我帮大家整理的培训计划方案7篇,仅供参考,大家一起来看看吧。

一、指导思想: 根据市、县教研室及学校的工作要求,在校教务处、教科室工作计划的指导下,结合本组的实际,本学期数学组将进一步深入学习和实践数学课堂有效教学,树立以人为本的教学思想,以培养学生创新思想和实践能力为宗旨;加强教研组建设,提高课堂教学效率。总结经验,发挥优势,改进不足,努力使数学教研组充满生机与活力。

二、主要工作

1、重视理论学习。 积极组织全组教师学习教育理论、本学科专业理论和上级有关文件精神,不断充实现代教育理论和学科专业知识,提高理论素养;认真学习、深刻领会职业教育数学教学大纲,学透、吃透高职考考纲,指导平时教育教学, 提高教学针对性、效能性。鼓励教师积极参加校本项目培训。

2 、加强教学常规管理。

1)认真搞好集体备课工作。本学期一定要做到:定课时,定人员,定执笔,定教案。

2)认真做好课堂教学的指导工作。课堂教学基本功的提升,课堂教学艺术的提高,课堂教学效果的形成。做好学生作业和考核的指导工作。

3)做好课外辅导工作。特别是高三高职考的复习,找资料,获信息,抓落实。

3、抓好教研工作,开展校本研究

通过进行学情调研和教情调研,针对存在的突出问题,确定教研课题,课题研究方案,明确分工,人人参与,通过看书、查资料、讨论、听课、进行试验、收集数据、反思等等方式,不断探索解决突出问题的方式方法。毕业班着重探讨如何提高复习的有效性,其他年级着重探讨如何提高课堂教学的有效性

4、组织课外活动。

广泛开展多层次、多样化的课外活动。丰富教师的课余生活。

5、督促教师认真填写教师个人活动记录表,以备存档。

为了规范安全生产工作,提高服务区员工的安全素质,带动整个公司安全生产管理的提升,降低或避免生产性意外伤害事故的发生。切实搞好安全生产培训教育工作,特制定安全生产培训计划

一、培训目标

1、新招用从业人员安全培训合格后上岗的实现率达到100%以上;

2、企业全员接受安全培训达标率100%;

3、安全管理人员安全培训率达到100%;

4、生产经营单位主要负责人安全培训率达到100%;

5、广场工作人员安全培训率达到100%;

6、特种作业人员培训率达到90%以上,复培复审完成率100%。

二、培训内容

1、基本知识:安全生产的概念、方针,安全生产的法律法规依据,《安全生产管理办法》、《安全管理员工作标准》、《安全生产管理规定》、《消防安全管理制度》20xx年安全生产教育培训计划工作计划。

2、专业知识:各项应急预案,对应特种作业人员专业知识、安全达标规范等专业知识和操作技能。

三、培训计划

1.一月:安全生产的法律法规依据

春节期间安全措施及应急预案

防盗、抢事件应急预案

对象:全体员工

2.二月:安全生产管理制度。对象:服务区全体员工

安全管理员工作标准。对象:管理人员

3.四月:消防安全学习制度

安全生产事故应急预案

对象:全体员工

4.五月:消防安全应急预案

初起火灾的扑救与人员疏散逃生

消防设施种类及使用情况

20xx年是酒店发展中的关键一年,集团酒店成立后,一切都以崭新的面貌呈现。站在新的起点,财务部将一如既往地围绕酒店的总体经营思路和发展规划, 认真贯彻执行酒店财务预算,以加强财务核算、提高会计素质为主要工作内容,以精细化核算、数量化考核为工作方法,以利润最大化为目标,以资产经营责任为主线,全面推行制度化、标准化、程序化、信息化的财务管理模式,加强成本核算,实行全员、全过程的财务管理策略,从严管理,积极为酒店领导经营决策当好参谋,为完成酒店经营目标作出应有的努力。现就目前情况,提出以下初步构想:

一、理顺工作思路,做好财务基础工作。

1、搭建集团酒店财务组织构架,明确岗位及职责。

岗位职责:

财务部长:对酒店的财务管理负全面责任,拟定筹资,投资方案,编制财务预算。

会计主管:记录经济业务,组织会计核算;登记帐簿;对帐,结帐;编制财务报表。

出纳:负责现金收讫,登记日记帐等。

库管员:管理财产物资,及时提供购销存情况。

2、健全和完善财务制度。

在原有财务制度的基础上,根据集团酒店财务核算的新要求,进一步健全和完善财务管理制度,严格财务人员核算管理,制定完善内部财务规章制度,使会计工作有一个更加规范、完善的制度环境。

3、规范建立财务档案,提高档案管理质量。

收集整理好以前财务档案,进行合理分类,整齐化一,归档存查,确保会计核算资料的完整性、严密性,以便核查方便。

二、加强财务人员培训,提高财务人员素质。

目前,财务部半数人员为新进人员,必须规范人员管理,稳定财务队伍。以强化财务人员教育培养为基础,全面提高财务部人员整体素质,扎扎实实的把全酒店的财务工作推上一个新台阶。主要从下几方面入手:

1、稳定增强财务队伍。对现有财务从业人员进行业务考核,坚持“试用”观念,坚持选拔引纳优秀的会计人员加入财务队伍,实行优胜劣汰,增强酒店财务队伍的实力,为全酒店的经营稳定打牢基础。

2、加强理论培训,增强财务的宏观经济管理意识。使财务人员从仅仅应付日常业务的工作状态得到改变,充分认识财务工作的连续性、复杂性,培养超前意识。

3、加强企业经营财务分析培训。以推行全面预算管理为目标,培养会计从业人员企业经营管理的事前预测、事中分析和基础财务分析工作。

4、加强会计实务培训。加强会计人员的业务培训, 注重工作效率,提高会计人员的整体核算水平。

三、开展会计信息化建设,尽快实现会计电算化。

利用好电脑系统,开展网上数据报送,归集和整理会计数据,增强会计数据传递的时效性和准确性。有条件时,首先实现电算化与手工记账同时进行,逐步实现计算机替代手工计账的财务管理模式,解决会计手工核算中的计账不规范和大量重复劳动极易产生的错记、漏计、错算等错误。大量的信息可以准确、及时的记录、汇总、分析、传送,从而使得这些信息快速地转变为能够预测前景的数据,提高会计核算的质量,使酒店会计核算工作更加正规化、科学化,现代化。

一、指 导思想

为深入贯彻落实国家、省、市中长期教育改革和发展规划纲要,加强教师队伍建设,提升全县中小学教师师德素养和专业水平,努力培养和造就一支德才兼备、充满活力的.高素质教师队伍,根据《关于做好XX年全市中小学教师暑期师德专题培训工作的通知》(温教办人函〔XX〕97号)文件精神,结合我校实际,决定开展XX年全校教师暑期师德专题培训工作。

二、培训主题

和谐教育,幸福师生。

三、组织领导

为确保暑期师德培训工作顺利开展,达成预定目标,学校成立师德培训工作领导小组,成员如下:

组长:苏为泽

组员:刘素桃 肖云晴

四、培训目标

通过暑期师德专题培训教育活动,强化师德教育,弘扬高尚师德,增强广大教师潜心教学、教书育人的责任感和为学生服务的意识,引导广大教师力行师德规范,提高师德水平,忠诚人民教育事业,全面提高我校教师在师德方面的认识并进而在教育教学实践中认真贯彻落实。

五、培训对象

平阳县鳌江镇前进小学全体教师

六、培训时间

第一阶段:8月28~30日,计3天。

第二阶段: 8月31日-9月1日,计2天。

七 、培训内容

本次专题培训活动要以深入学习全国、省、市教育工作会议与中长期教育改革和发展规划纲要精神为总领,以探寻“和谐教育,幸福师生”为目标,以学习两届“全国教书育人楷模”、“最美教师”张丽莉、 “最美司机”吴斌等榜样事迹为重点,紧紧围绕落实温州教育“提高教育质量、促进教育公平”两大战略重点和“三心四德”教育,推动平阳教育科学和谐、优质均衡发展展开培训学习。

八、培训形式

采用集中培训和分散学习相结合的形式进行,可采取专题讲座、优秀教师先进事迹报告、学科素养测试、主题研讨、个人自学等方式,开展培训活动。

九、具体安排

第一阶段:

时间

内容

方式

参加人员

地点

负责人

8月28日上午

全国教书育人楷模学习

讲座

全体教师

会议室

苏为泽

8月28日下午

全国教书育人楷模学习

讲座

全体教师

会议室

苏为泽

8月29日上午

全国教书育人楷模学习

讲座

全体教师

会议室

刘素桃

8月29日下午

追求教师职业的幸福

讲座

全体教师

会议室

肖云晴

8月30日上午

最美女教师张丽莉先进事迹

讲座

全体教师

会议室

刘素桃

8月30日上午

最美司机吴斌先进事迹

讲座

全体教师

会议室

刘素桃

第二阶段:先进教师,学校计划学习,教师岗位职责学习、师德培训学习体会或总结等。

十、培训考核

1.考勤,培训期间的作息时间为上午8:30~11:30,下午14:00~17:00,其中自学地点均在办公室,职员工如无学习任务则正常上班。集中学习要求全员参与,不得缺席。缺席(含请假、公务、培训等)都要安排时间补课。无故缺席或未按要求参与这次集中教育活动的,要在当年的师德考核档案中给予记载。

2.体会文章(根据师德培训与师德读本的阅读,从个人岗位出发,以撰写事例的形式,对自己的岗位职责及履职情况进行反思和剖析,提出改进和努力的方向,撰写文章一篇,9月2日前交教务处。

3.说明:考核合格者作为校本培训学分的依据。

XX年8月28日

为确保公司业务员销售技能与职业素养的提升,以及新进业务员能尽快上岗,特制订以下培训计划:

一、 培训对象:

1、 公司在职业务人员; 针对该类培训对象,使其最终达到能熟悉产品的用法和意义,并对本公司产品的深入应用作整体上的规划,推动整个系统的整体应用深度和广度。

2、 公司新进业务人员。

针对该类培训对象,使其能迅速了解产品的功能与特点,并且对公司有充分的了解和对行业有一定的认知,尽快熟悉业务流程并且直接上岗。

二、 培训地点:

公司会议室业务培训计划

三、 培训形势:

为了使培训达到最佳效果,使用户获得尽可能多的知识和经验, 我们将采用多种途径对培训对象进行培训:

1、 授课:由公司培训师在现场对业务员进行培训。通常由课堂讲授和现场操作讲授组成,通常由产品的使用手册支持,适当的操作为辅助。

2、 现场演练:在课堂后,要求业务员做现场演练,演练过程中去讲解正确操作步骤,指导业务员操作,并解答业务员的问题。

3、 研讨会:我们将通过定期组织研讨会,和业务员一起对产品销售、客户拓展等问题进行研讨。

4、 交流会:在工作开展过程中,我们会经常与业务员相互交流工作的经验、存在的问题。

四、 培训内容:

1、 公司前景发展;

2、 产品功能介绍;

3、 技能提升。

五、 培训策略:

1、 对新进业务员采取定期集中培训制,每月开展一次系统性授课培训,若本月未达3人,可推迟一个月进行开展。在授课后做现场演练及通关测评,让新进业务员尽快熟知专业及业务能力。

2、 对在职业务员进行现场培训制,不定期召开现场交流会或研讨会,让其在会议中进行交流心得,并提出问题做现场解答。

六、 培训要求:

1. 参训学员请穿深色职业装、深色皮鞋出勤,衣衫不整者严禁进入培训会议室。

2. 请遵守培训纪律,维持培训秩序。

3. 出勤率必须达到100%。

信息技术发展很快,为了适应现代信息社会对基础教育的要求,我校以发展为主题,以改革为动力,以现代教育信息技术建设为重点,以推进素质教育为中心,力争创办教育信息技术示范学校。结合我校校情,我们拟定了20xx——20xx学年度信息技术培训方案。

一、培训目的

1.使广大教师能够了解和掌握计算机实用基本操作知识与技能。

2.使广大教师能够运用计算机进行简单的教育教学信息处理。

3.使广大教师能够比较熟练的运用多媒体技术为教育教学及教学管理服务。

二、培训对象

1.在校的所有教职员工。

2.学校不设定参加考试教师的年龄,对自己不参加考试的教师教师信息技术培训计划将来产生的后果自己负责。

3.对已经取得国家或省级计算机过关证件的教师,也必须参加学校组织的计算机实用技术考核。

4、计算机教师也应参加学校组织的考试。

三、培训的内容与要求

1.基本操作部分

①文件及文件夹的建立、命名、保存、

②文件及文件夹的删除、移动、重命名。

③文件内容的复制、剪切、修改和删除、

④查找。

2.了解word的最基本操作,会建立新文档,并能在硬盘和u盘上存储、打开。文字处理部分

①文字输入(速度、准确率)、

②排版、

③本学科试卷排版打印。

3.表格的制作部分

①绘制表格(规整表格、不规整表格)、

②设计表格、

③教案设计。

4.会使用多媒体课件(幻灯片)的制作。

5.网络知识部分:

(1)怎样申请电子信箱及收发邮件

(2)创建自己的博客,并在博客上上传电子教案,参加与校内外教师的集体备课活动。

四、培训方式:

学校集中培训,加以自学。

五、考核的方法和形式

1.考试的内容为计算机实用操作技术,不考理论知识和死记硬背的内容。具体考核的内容及要求细则,由学校组织相关专业人员统一制定。

2.本次计算机实用技术考核不再进行统一集中培训,一律靠个人自学。

3.本次计算机实用技术考核共分三个档次记录成绩,即:优秀、合格(过关)、不合格(不过关)。

4.对取得《教师计算机实用技术考核》证书的教师在聘用、晋职、评优、等过程中同等条件下优先考虑.

一、总体要求

为加快推进经济发展,实现以创业促就业,以就业促和谐,进一步推动创建国家级创业型城市工作,以激发创业创新活力,促进市场主体发展为重点,强化创业培训,大力培训一批有创业愿望和初创业者,为经济加快发展做出新的贡献。

二、培训对象及工作目标

辖区内城镇失业人员、农村劳动力、在校中学生均列入培训范围。

完成创业意识培训500人,创业能力培训300人。

三、工作措施

(一)职责分工

区创建工作领导小组办公室负责创业培训的统筹协调工作。

格里坪镇和各街道办事处负责组织城镇失业人员、农村劳动力参加创业培训。

区教育局负责组织在校中学生参加创业意识培训。

区工商局负责组织本年新增创业人员参加创业培训。

区就业局负责创业培训工作的具体实施,对全区创业培训工作进行细致规划,着力解决创业培训过程中出现的主要问题。

(二)动员招收学员

格里坪镇和各街道办事处、区工商局、区教育局要认真做好创业培训宣传工作,积极动员和推荐符合条件的人员参加创业培训。把好报名人员初选关,做好培训意向分类统计,并在每季度初上报就业局汇总,以便确定培训项目,联系培训专家和培训基地。

(三)建立创业培训服务团队

市定点培训学校加强与街办、社区及相关部门联系,密切协作,做好创业培训和创业后续跟踪服务工作。

四、目标考核

各相关部门和责任单位要按规定将创业培训工作统计报表和总结上报至区创建办,年底区创建办将对照工作目标完成情况对各单位进行年度目标考核,并将考核内容纳入各相关部门(单位)绩效考核项目中。

复纬培训中心自2005年起在相城区组织会计从业资格培训班以来,以严谨的教学,规范的组织,赢得了广大学员的认可,历年的通过率都列相城区前列,欢迎广大学员就近参加本中心会计培训!黄桥中心:黄桥社区服务中心三楼成人教育(工商银行后) 65466110 黄埭中心:黄埭潘阳工业园(新黄埭大酒店西) 65909976里口中心:里口保险公司三楼(里口石马雕像北) 65755136太平中心:太平东泰商厦二楼(镇政府东侧) 65900350

太平强化农村会计培训助力农村经济发展 近日,为进一步规范农村集体财务工作秩序,实现财务管理的科学化、规范化、民主化、公开化,提高农村财务管理人员从业素质,太平街道启动了农村会计培训系列活动。活动开展期间,每月举办一期培训班,召集全街道31个行政村及社区的村会计集体学习。一期培训以村集体经济组织会计制度、出纳业务、农村财务委托代理制帐务处理程序等会计专业知识为基础,着重对当前形势下如何更好的发展农村经济、土地流转、惠农政策以及成立农村经济合作社等有关问题进行了具体讲解,培训结束后还进行了考试。通过一系列的学习培训,使全街道广大农村会计人员深入领会和掌握了农村财务管理的有关政策和法律规定,提高了全街道会计的政治素质和业务水平,为促进全街道农业和农村经济的发展奠定了基础。资料二: 第四章农村经济统计 《村会计必读》主篇:高正南陈新民梁燕平游龙村等 第一节农经统计的目的和基本任务一、农经统计的目的和意义农经统计是农村社会经济统计的重要组成部分,是农村经营管理工作的一项基础性工作。农经统计的目的是,反映农村经济发展的实际情况,为党和政府制定农村经济政策,为各级领导指导农村经济改革与发展提供决策依据;分析农村经济发展的特点与规律,为农村经营管理部门加强农民负担监督管理、农村土地承包管理和农村财务与集体资产管理,指导农村各类合作经济组织健康发展提出工作思路和任务服务。二、农经统计的基本任务农经统计研究的对象是农村经济现象总体的数量特征和数量关系,进而认识农村经济现象发展变化的规律性。根据《统计法》的规定,农经统计工作总的任务是运用各种调查统计方法,及时搜集、整理农村合作经济组织的生产、分配、交换、消费情况,分析经济运行的特征和规律,为各级领导了解农村经济发展的有关情况,为制定农村经济政策提供准确的数字依据,为本单位经营决策提供依据,充分发挥统计的服务和监督作用。1、准确、及时、系统地搜集、整理、反映农村经济发展情况,为国家制定农村经济政策提供决策依据。2、为农村经营管理工作服务。农经统计工作要服务于各项经营管理工作,要围绕农村经营管理工作的主要任务(农民负担监督管理、农村土地承包管理、农村财务与集体资产管理、农民专业合作经济组织的指导等),为主管领导和农经部门提供可靠的数字依据,搞好信息服务。3、系统地积累统计资料,开展农村经济专题研究和综合分析。第二节统计工作的基本原则统计在我国社会主义建设过程中具有非常重要的作用。统计工作所提供的资料,是党和政府制定有关方针政策、管理国民经济、领导工农业生产以及研究现实社会经济问题的重要依据。要使统计更好地为社会主义建设服务,充分发挥它应有的作用,这就需要我们在实际工作中必须坚持真实性、科学性和统一性的原则。所谓真实性原则,就是统计数字要真实,要如实反映情况。要有一说一,有二说二,不隐瞒,不多报。统计数字的真实性是统计工作的生命,也是统计人员的职业道德。统计数字不实,就不能正确反映客观情况,就会给人以假象,甚至会给领导机关造成决策上的重大失误。统计数字不实,还会助长不良风气,诱导那些虚报或瞒报的错误行为蔓延滋长,挫伤广大群众的社会主义积极性。在这方面我们曾经有过深刻的教训,应当引以为戒。因此,在统计工作中,一定要坚持真实性原则,坚决反对一切弄虚作假的行为,才能为党和政府提供真实可靠的统计资料。统计工作的科学性,主要是指统计方法和制度说的。统计数字不准,除了由于弄虚作假以外,有时是由于统计方法不够科学而引起的。所以,要提高统计数字的准确性,还必须提高统计方法和制度的科学性。从五十年代以来,我国统计工作在方法和制度方面已积累了一套比较丰富的经验,但是由于近年来城市经济体制改革和农村生产关系的调整,多种形式的联产承包责任制的出现,给统计工作带来了新的问题,这就要求必须进一步改进和完善统计方法和制度,才能适应新的情况,做好统计工作。所谓统一性原则,就是各基层单位和统计部门必须严格按照全国统一规哗哗糕狙蕹缴革斜宫铆定的统计范围、统计指标、计算口径、计算方法、填报时间来搜集和整理统计资料。如果不按照全国统一规定的办法,各行其是,那么所搜集和整理出来的统计数字,就不可能准确地反映客观情况,因而也就没有多大用处。必须指出,统计工作的真实性、科学性和统一性原则,是紧密联系在一起的,忽视其中的任何一项,都会严重影响统计资料的质量。我们知道,统计资料的直接提供者是各个基层单位和广大的城乡居民,搜集这些资料的绝大多数是基层财会人员或统计人员,由于提供者和搜集者双方存在着这样和那样的思想认识,就会影响上述原则的全面贯彻。因此,从事统计工作的同志,必须认真学习有关方针政策,努力钻研业务技术,向群众做好宣传解释,消除各种思想顾虑,才能为全面贯彻这些原则创造有力条件。第三节农经统计的内容及主要指标解释一、农经统计的内容农经统计的范围是乡村各类合作经济组织及其所属(或所辖)经营单位的经济情况。农经统计的内容包括:农村经济收益分配;农民家庭经营收入及负担状况;农村经济基本情况;村集体经济组织资产负债和收益分配情况;农村土地承包经营情况;农民专业合作经济组织发展情况和有关农村经营管理工作开展情况及队伍建设情况等。二、农经统计的主要指标解释1、《农村经济收益分配统计》的统计范围,按经营方式划分,包括乡镇集体企业,村组集体经营、农民家庭经营以及其他经营形式四个层次。按行业划分包括农林牧渔业、工业、建筑业、运输业、商饮业、服务业及其他行业。本表要从多渠道取得统计资料,乡镇企业和村组集体经营部分,要根据有关财务会计报表和统计资料整理加工取得,家庭经营部分用有代表性的农村记账户资料和调查推算取得,私营企业和个体工商户部分,原则上实行全面统计。在填报时注意:①农民家庭经营收入包括农户自营、承包经营、个体工商户和与乡镇集体经济组织有所属关系的私营企业的收入。但以农户或个人名义承包的乡镇集体企业收入不统计在家庭经营中,应统计在乡镇集体企业中。②各经营层次的收入都不包括上级下拨的补助款,不包括土地占用(或出让)费等不能用来分配的收入,村组集体经营收入不包括农户和企业上交的利润或承包费等款项。③农民家庭经营部分只统计当年生产和非生产性的经营收支状况,不统计生活消费性支出,也不统计转移性收支,如在外人口寄回带回、财政救济及补贴、意外所获等。总收入:指统计范围内的各生产经营单位当年经营的收入中可以用于抵偿本年开支并可在国家、集体、农民之间进行分配的各项经营收入和利息、租金等非生产性收入。包括国家事业单位在农村兴办的属于集体性质的实体(如养猪场、养鸡场,土地所有权属归乡、村集体所有,当年农民参加生产劳动)的全部收入,如果土地已征用,所有权已转移的,只统计农民参加生产分得的收入。不包括不能用来分配、属于借贷性质或暂收性质的收入,如贷款收入、予购定金、国家投资、农民投资、救灾救济等。特别注意:总收入中,乡村集体企业收入按各行业的全部收入计算,包括经营收入、产品销售收入、劳务收入和其他收入等;家庭经营中的种植业、林业、牧业和渔业,按当年收获的主副产品计算收入,包括农民已出售、自食自用或赠送亲友和储存的主副产品都应计算收入。总收入按现行价格计算,出售的主、副产品按实际售价计算,自食自用和储存的主、副产品按综合均价计算。出售产品收入:指各经营单位和农民个人出售给国家和其他购买者的当年生产的农、林、牧、渔和其他产品的收入,它反映统计范围内的商品生产情况。不包括本单位和农民自食自用、赠送亲友部分。种植业收入:指各经营单位和家庭经营当年收获的粮食作物、经济作物、其他作物以及桑、茶、果(不含蚕)等主副产品收入。粮食作物包括稻谷、小麦、玉米、高粱、谷子、大豆、薯类(包括甘薯、马铃薯等)及其他杂粮作物。经济作物包括棉花、麻类、甘蔗、油料、烟叶、药材、染料、香料等作物。其他作物包括各种蔬菜、菜用瓜、果用瓜、苹果、梨、桃等鲜果树。但生产用的绿肥和青铜料及用来沤肥的副产品不作收入。其他农业收入:指农民采集野生植物等获取的收入。如采集野生蘑菇、野生蘑耳、野生药材、野生水果等所获收入。林业收入:指经营单位和家庭当年采伐竹木收入、出售树苗收入和人工栽培的竹木上不经砍伐而取得各种林产品收入。牧业收入:指当年出售、屠宰的畜禽、其他小动物和畜禽产品的收入。包括牲畜饲养业(猪、牛、羊、奶牛、马、驴等饲养和放牧),家禽饲养业(鸡、鸭、鹅的养殖)、其他畜牧业(兔、蚕、蜂等小动物的饲养)等当年出售、屠宰、自食自用的畜禽产品的全部收入和狩猎野生动物所获收入。畜禽的繁殖和增重,不作为收入。渔业收入:指当年捕劳天然水生和人工养殖的鱼、虾、珍珠、贝类、藻类等淡水水产品和海水水产品的实际收入、包括出售和自食部分。工业收入:指从事工业生产经营得到的收入。包括当年进行手工加工或简单机械加工制成产品的手工业收入,当年进行农产品、副产品加工制成品的农产品加工收入和当年进行各种工业品加工制成产品的收入,以及当年开采各种自然资源及其进一步加工得到的全部收入。建筑业收入:指当年从事建筑物的施工建设维修和设备安装所得到的收入。即建筑业生产经营活动实现的总收入。在统计时注意,①农村各经营单位所属建筑企业承包农村的建筑安装工程,按完成建筑安装工程的全部价值计算收入,在总费用中统计建筑安装过程中的全部投入和发生的物质费用;②所属建筑企业进城异地承包建筑安装工程的,只计算所获实际收入,即承包总价值减去建筑投入,在总费用中只统计除建筑投入以外相关费用;③农民个人在本集体经济组织以外的建筑行业打工所获报酬收入,不计算为建筑业收入,应统计为外出劳务收入。运输业收入:指当年从事本单位以外的货物运送、装卸、搬运和旅客运送的收入。商饮业收入:指从事商品流通和饮食行业的乡村各类企业和农户所获的全部收入。从1997年起,商饮业收入改为按全价计算,即按销售额和营业额计算。同时,在总费用中增加商品进价成本。服务业收入:指年内提供劳务为日常生活服务所得到的收入。如农民经营的修理店、理发店、行医、做保姆等收入。服务业收入按净收入计算。其他收入:指上述各项生产经营收入以外的全部收入。如产品物资溢价、利息收入、租金收入以及无形资产取得的收入,包括农民家庭的财产性收入。总费用:指实现当年各项生产经营收入应由当年负担的各项费用开支,包括生产费用、管理费用和其他费用。在统计总费用时,要将乡村企业付给外来农民工的工资剔除计入“外来人员带走劳务收入”中,将乡村企业付给所属范围内的农民工资剔除计入“农民经营所得”中。生产费用:指为实现当年经营收入应由当年负担的生产费用。生产费用必须同生产收入一致,即获得了当年某项收入而支出的费用,才能计算为当年该项收入的费用,当年未获得也未计算过收入的项目,其支出的费用不计入该项目生产费用。凡利用未计收入的自产产品(原材料)进行再生产时,不作为生产费用支出。如自积自用畜禽肥料和其他土杂肥、绿肥、青饲料、以及自采野生手工业原料等因不计算收入,故不计生产费用。管理费用:指当年经营管理方面的各项开支。包括村干部报酬、办公经费和管理用固定资产折旧费、维修费以及无形资产摊销等。农民外出劳务收入:指本村人员受雇于本村和本乡镇集体经济组织以外的单位和个人,出卖劳动(含异地承包)而得到报酬收入(即收入总额扣除相对应的非生活消费支出后的余额),包括在外生活消费支出额。外出的个体工商业者、带资异地办企业所获收入不计入农民外出劳务收入,应计入家庭经营收入。农民从乡镇集体得到的收入:指农民在乡镇级集体企业劳动获取的工资收入、工资性奖励收入和从乡镇集体得到的其他有关收入。本指标只在村级核算农民收入时使用,从乡镇级开始为空白,因从乡镇开始,乡镇企业的收益分配资料已进入整体农村经济收益分配统计指标体系的运行。农民从集体再分配收入:指农民作为乡村集体经济组织成员,在初次分配按照有关政策规定得到的再分配收入,包括农民从乡村获得的村组干部报酬、抚恤金、优抚金、退休金、社会性奖金和土地征用补偿费等收入。农民所得总额:指农民当年从事各种生产和非生产经营活动得到的全部实际可支配收入。2、《农民家庭经营收入及负担统计》的统计范围指非集体统一经营层次的经营收入及负担情况,包括一般农户,也包括农村的个体工商户和私营企业。家庭经营总收入:指农民家庭当年实现的可用于抵偿本年开支并可在国家、集体、农民之间进行分配的各项经营收入和利息、租金以及财产性收入。不包括借贷性质和暂收性质的收入,也不包括从乡村集体经济组织外获得的转移性收入。财产性收入:指农民家庭财产出租和金融资产增值收入,包括利息收入、股金收入、租金收入、出让特许权收入等。从集体外获取转移性收入:指农民家庭从乡村集体经济组织以外的单位和个人处获得的转移性收入净值,包括在外人口寄回和带回,农村外部亲友赠送、保险赔偿款,国家救灾救济款,国家发放的种粮补贴、退耕还林补贴、农机购置补贴、残废军人补贴、国家发放的土地补偿费等。本指标加上上表中“农民从集体再分配收入”与国家统计局住户调查中“转移性收入”的统计范围一致。有的指标由于“两工”取消和农业税全免将会有所改变。3、《农民人均收入水平以乡镇或村为单位分组统计表》略。4、《农村经济基本情况统计表》反映农村基层组织的设置状况和规模、农业人口、土地的变化情况和农村劳动力的分布情况等。(1)土地总面积:指农民集体所有的农用地面积,即农林牧渔用地面积。(2)耕地:指经过开垦用以种植农作物并经常进行耕种的田地。包括种有作物的土地面积、休闲地、新开荒地和抛荒未满三年的土地面积。(3)园地:指成片种植果树、桑树、茶树的土地。(4)草地:指牧区和农区用于放牧牲畜或割草,植被覆盖度在5%以上的草原、草坡、草山等面积。包括天然的和人工种植或改良的草地面积。(5)林地:指生长乔木、竹类、灌木、沿海红树林等种植林木的面积。(6)水面:指可用于渔业养殖的水域、滩涂的面积。(7)其他:指在土地总面积中,除耕地、园地、林地、草地、水面之外的农用地面积。(8)汇总劳动力数:指汇总人口中在劳动年龄内(男16-59岁,女16-54岁)的人口总数。在劳动年龄以外,能经常参加生产劳动,并能顶劳动力使用的成员,也应统计在内;在劳动年龄之内,不能经常参加劳动的,则不应统计在内。(9)从事家庭经营:指年内六个月以上的时间在本乡镇内从事家庭经营的劳动力。包括从事农业和非农产业的劳动力。(10)从事第一产业:指在家庭经营中,从事农林牧渔业生产活动的劳动力。(11)外出务工劳动力:指农民年度内到其户籍所属乡镇以外的地方从业且全年累计达3个月以上的农村劳动力。(12)有组织输出劳动力:指通过政府或其他部门(含各级劳务输出机构)组织介绍而输出的劳动力。不包括亲朋好友推荐、自发流动等方式外出的劳动力。(13)经培训输出的劳动力:指外出务工人员中接受过各种专业技术和管理培训,并掌握了某一项或几项专门技术的劳动力。(14)常年外出务工劳动力:指在外出劳动力中,全年累计在外劳动时间超过6个月的劳动力。(15)本县内(外出劳动力):指常年外出劳动力中,从业地点在乡镇以外、所属县内的劳动力。(16)本省内(外出劳动力):指常年外出劳动力中,从业地点在本县以外、所属省内的劳动力。(17)本省外(外出劳动力):指常年外出劳动力中,从业地点到本省以外地方就业的劳动力。(18)村组集体所有年末生产性固定资产原值:指村集体经济组织年度结束时仍存在的生产性固定资产原值。应按照《村集体经济组织会计制度》规定的计价标准统计。5、《村合作经济组织收益分配统计表》是反映村合作经济组织在某一年度的经营成果和分配情况的统计表,它所反映的主要内容是村合作经济组织在某一年度内的收入和支出并通过配比而计算的净收益以及净收益的分配去向。统计范围包括村或按村民小组设置的社区性集体经济组织,包括承包经营的村(组)办企业上交的利润情况,本表根据村合作经济组织账面有关损益类科目的年末余额分析计算填列。6、《村合作经济组织资产负债统计表》是总括反映村合作经济组织年末财务状况的统计报表。它是以“资产=负债+所有者权益”这一会计平衡公式为基础,全面反映村集体经济组织的资产、负债及所有者权益状况,为各方面的管理活动提供经济信息。它根据年末资产负债表填列。各统计指标将随新会计制度的颁布施行有所变化。注意:原村已改为社区,并设立了资产管理办的地方,按新会计制度的规定,要将这些社区的资产负债进行汇总,同时,在基本情况表中视同村级统计村数。7、《土地承包经营情况统计表》是反映农村土地承包经营及流转情况、土地纠纷及仲裁情况的统计表。注意:实行适度规模经营的面积是指耕地相对集中,由此获得投入产出规模效益的一种耕地经营方式。劳均多少亩才算规模经营,应按各地的规定和标准执行,没有规定和标准的地方按劳均经营耕地10亩以上的为适度的规模经营。8、《农村合作经济审计情况统计表》是反映农村合作经济审计情况和审计效果的统计表。统计范围包括农村合作经济审计机构根据有关规定对乡村各级合作经济组织、乡村集体企业、以及接受委托的其他有关单位所进行的审计。9、《农经机构队伍情况统计表》反映本系统的机构设置和人员情况。统计范围包括各级农村经营管理的机构和人员,以及村会计人员。10、《农民专业合作经济组织情况统计表》反映农民专业合作经济组织的发展及经营情况。

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